保定竞秀区审计局强化“三个机制”，推动工作落实，提升工作效能。
       一是建立工作台账销号制。对局党组的重大工作部署，年度审计项目、审计信息、审计要情、案件移送及上级交办的重点工作，形成任务清单，责任清单、完成清单。建立重点工作督办销号台账，按时间节点进行监督检查，季度通报，定期销号。同时实行责任倒查，对工作履职不力，造成工作失误的追责问责。
       二是规范审计行为监督制。逐步建立健全审计行为监督机制，强化制度建设，开展审计回访，公示审计纪律，监督审计人员言行，从体制、机制上加强对审计权力的有效约束。
       三是机关内部管理激励制。结合实际，构建切实可行的激励机制，增添履职动力。建立常规性的表彰、评优办法，形成促使审计干部争先锋、作示范、当表率的良好工作氛围，切实提升审计效能。